为了解新员工思想动态和工作状态，营造一个坦诚、积极、和谐的工作环境，促进新员工成长和融入，集团控股子公司利民化学于9月10日在公司数控中心会议室举办了新员工座谈活动。公司副总经理、人力资源经理郭云若，工会主席张海波及今年入职新员工代表等30余人参加此次座谈，活动由工会主席张海波主持。

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     此次座谈活动氛围轻松愉快，一份份水果，一杯杯花茶，点滴间尽显温情。活动开始，张主席代表公司对新员工的加入表示热烈欢迎，并以温暖的话语表达了作为职工“娘家人”的殷殷期盼、谆谆嘱托。

       随后，大家依次作了富有特色的自我介绍，并结合一段时间以来的工作经历，分组讨论、畅谈自己加入利民大家庭以来在工作及生活中的真实感受，集思广益、群策群力为公司高质量发展献计献策，郭总和张主席对讨论形成的意见和建议都高度重视，现场进行了沟通和回应，表示对大家的建议会分部门、分阶段推进落实改进，并鼓励大家继续带着对公司未来发展的期待，激发内在动力积极参与到利民化学的发展中去，为公司创造价值的同时体现自我价值。

     活动最后，郭总围绕集团五年战略目标、企业文化理念等方面，对公司未来五年发展规划进行了诠释，提振激发了各位新员工在利民大家庭干事创业的信心和热情，进一步增强了新员工的归属感、获得感和幸福感，谈笑间也拉近了彼此间的距离，为各位新成员深度融入公司创造了良好氛围，为公司高质量发展注入了源源活力。